Description du poste
Ce poste se décompose en deux domaines : une part "correspondant CGOS (Comité de Gestion des Oeuvres Sociales)" et une part "gestionnaire paie".
Le correspondant CGOS assure un rôle de relai entre l’agent et le CGOS en renseignant les agents sur leurs droits à prestations et compensations de salaire en cas de maladie.
Le gestionnaire paie effectue différentes missions telles que la saisie des retenues crèches, la vérification et le remboursement des abonnements transport en commun ainsi que la gestion du forfait mobilité durable et également la saisie des indemnités journalières.
Autres détails
Description de l'établissement
Le CHU de Besançon offre une capacité d’accueil de près de 1025 lits et 248 places d’hospitalisation.
Plus de 7100 professionnels dont 3300 personnels paramédicaux assurent la triple mission de l’établissement : soins, recherche et enseignement.
L’organisation des soins est structurée autour de 10 pôles cliniques, d’un centre des ressources de blocs opératoires, de 3 pôles médicotechniques et dispose d’un plateau technique d’excellence.