Agent de soins H/F

CDD, CDI
0-2 ans
Non-Cadre
Dès que possible
Horaires variables - Jour
1780 € net /mois
Ouvert aux travailleurs handicapés
Agent de soins H/F

Description du poste

L’agent de soins exerce ses missions sous la responsabilité de l’infirmier diplômé d’Etat (IDE) et l’aide-soignant diplômé d’Etat (AS)

Il accompagne les résidents de l’établissement médico-social en assurant leur confort, leur hygiène et leur sécurité. Il les aide dans leurs actes de la vie quotidienne et dans le maintien de leur vie sociale.

Ses interventions s’inscrivent dans le cadre d’une approche globale et individualisée du résident et en étroite collaboration avec les professionnels de l’équipe pluridisciplinaire du service, placés sous la responsabilité du cadre de santé.

Autres détails

Description de l'établissement

Premier employeur de Besançon, le CHU assure une triple mission au service de la population du secteur de Besançon et de la population franc-comtoise, soit plus de 1,2 million d’habitants.

Depuis le 1er janvier 2026, le CHU Besançon Franche-Comté s’est renforcé en intégrant les centres gérontologiques Bellevaux et Jacques-Weinman ainsi que le centre de réadaptation Les Tilleroyes.

Cette évolution majeure ouvre de nouvelles perspectives professionnelles en gériatrie, en réadaptation et dans les fonctions supports, au sein d’un établissement en pleine dynamique de développement.

Le CHU Besançon Franche-Comté offre une capacité d’accueil de près de 2052 lits et places d’hospitalisation et plus de 700 000 passages et actes en consultations externes et 150 000 séjours d’hospitalisation et séances sont enregistrés chaque année.

Le CHU Besançon Franche-Comté est un hôpital à taille humaine, où ici plus qu’ailleurs, le mot « ensemble » prend tout son sens. Les équipes sont animées par un esprit exceptionnel du collectif, salué par les patients.

Plus de 8480 professionnels dont 3300 personnels paramédicaux assurent la triple mission de l’établissement : soins, recherche et enseignement.

L’organisation des soins est structurée autour de 10 pôles cliniques, d’un centre des ressources de blocs opératoires, de 3 pôles médicotechniques et dispose d’un plateau technique d’excellence.